各地扎實(shí)推進(jìn)“公共就業(yè)服務(wù)進(jìn)校園”活動(dòng)

中國教育報(bào)-中國教育新聞網(wǎng)訊（記者 高毅哲）為深入貫徹黨中央、國務(wù)院關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)工作的決策部署，進(jìn)一步提升高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)質(zhì)量，今年3月以來，人力資源社會(huì)保障部啟動(dòng)開展了“公共就業(yè)服務(wù)進(jìn)校園”活動(dòng)。各地人社部門高度重視，精心謀劃，扎實(shí)推進(jìn)，匯集專業(yè)資源，凝聚各方力量，推動(dòng)公共就業(yè)服務(wù)向前延伸、提質(zhì)增效。

一是創(chuàng)新方式加大政策宣傳。通過發(fā)布公告、編印材料、視頻直播等形式，廣泛宣傳就業(yè)政策和服務(wù)活動(dòng)。目前，福建、江西、四川、貴州等省已發(fā)放政策宣傳資料54061份，政策宣講748場次。山東、甘肅、河北唐山、廣西來賓等省市人社部門專門舉辦網(wǎng)上直播課，分管廳局長出鏡宣傳，為畢業(yè)生送上“政策禮包”。湖北制作發(fā)布“湖北高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策地圖”小程序，總訪問量超過20萬人次。安徽匯編高校畢業(yè)生就業(yè)政策百問，多渠道向畢業(yè)生推送。甘肅面向高校畢業(yè)生印發(fā)了28條主要就業(yè)政策索引，受到畢業(yè)生好評。吉林通過智慧就業(yè)、“96885吉人在線”等平臺持續(xù)宣傳政策、推送崗位。浙江杭州在主要商務(wù)區(qū)利用160余塊戶外電子大屏幕滾動(dòng)宣傳就業(yè)政策，動(dòng)員全市企業(yè)提供崗位。河北定州專門建立2022屆畢業(yè)生微信群，集中宣傳政策，為520余名畢業(yè)生提供一對一咨詢服務(wù)。

二是招聘服務(wù)搭建對接平臺。積極會(huì)同教育部門和高校，克服疫情散發(fā)頻發(fā)帶來的不利影響，著力加大線上招聘力度，穩(wěn)步推進(jìn)線下專場招聘。黑龍江、江西、山東、安徽、湖南、四川、重慶、甘肅等地舉辦了實(shí)施公共服務(wù)進(jìn)校園系列專場招聘活動(dòng)，已組織各類線下線上招聘600余場次，發(fā)布崗位80余萬個(gè)。陜西針對疫情影響，聯(lián)合市場機(jī)構(gòu)為畢業(yè)生和用人單位搭建遠(yuǎn)程視頻面試，已有19萬畢業(yè)生通過平臺獲得服務(wù)。湖北采取“小規(guī)模、多場次”方式，進(jìn)校園組織開展“才聚荊楚”招聘活動(dòng)，提供近1.5萬個(gè)就業(yè)崗位。河南鶴壁、陜西西安等地協(xié)調(diào)工業(yè)信息化、住房城鄉(xiāng)建設(shè)等部門，舉辦制造業(yè)、建筑業(yè)等國企央企、行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)招聘活動(dòng)，分別為畢業(yè)生提供3800個(gè)、1.9萬個(gè)就業(yè)崗位。

三是培訓(xùn)指導(dǎo)提升就業(yè)能力。組織專業(yè)力量，為畢業(yè)生提供有針對性的就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)技能培訓(xùn)，幫助畢業(yè)生提高求職就業(yè)能力。黑龍江、廣西等地積極與高校合作，前移服務(wù)窗口，共建高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)站、校園職業(yè)成長導(dǎo)師站，廣西還開發(fā)了高校畢業(yè)生公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)系列精品課程。山東專門制作了求職能力、勞動(dòng)法律知識等畢業(yè)生求職系列宣傳短視頻。浙江杭州推出“導(dǎo)師面對面”咨詢服務(wù)和“小鵬在線”空中咨詢，錄制“企業(yè)說就業(yè)”“導(dǎo)師說就業(yè)”等小視頻，為畢業(yè)生免費(fèi)提供擇業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)咨詢、心理疏導(dǎo)、面試技巧等服務(wù)。河南、貴州等地將高校畢業(yè)生納入“人人持證、技能河南”行動(dòng)、“技能貴州”行動(dòng)范圍，對接市場需求，明確了今年高校畢業(yè)生技能培訓(xùn)目標(biāo)，啟動(dòng)新興產(chǎn)業(yè)、智能制造、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等專項(xiàng)培訓(xùn)。

四是突出重點(diǎn)加大幫困力度。加大幫困力度，多措并舉支持困難家庭、零就業(yè)家庭、殘疾等畢業(yè)生就業(yè)幫扶。河南啟動(dòng)了“2022年高校畢業(yè)生‘新時(shí)代·新夢想’就業(yè)創(chuàng)業(yè)公益幫扶行動(dòng)”，為8.78萬名2022屆高校困難畢業(yè)生發(fā)放補(bǔ)貼資金1.75億元，確保符合條件的畢業(yè)生應(yīng)享盡享。吉林對困難家庭畢業(yè)生，由人社就業(yè)服務(wù)專員和人才服務(wù)專員提供“一對一”服務(wù)，分類制定幫扶計(jì)劃，加大崗位推薦力度，建立跟蹤回訪制度，確保實(shí)現(xiàn)就業(yè)。貴州健全精準(zhǔn)化困難幫扶體系，優(yōu)先提供崗位信息、政策扶持和就業(yè)指導(dǎo)，目前已幫扶困難畢業(yè)生6271人，實(shí)現(xiàn)就業(yè)1586人。

下一步，各地人社部門將進(jìn)一步細(xì)化實(shí)化服務(wù)舉措，持續(xù)開展招聘服務(wù)，不斷提升服務(wù)質(zhì)量，更好滿足高校畢業(yè)生多層次、全方位、精準(zhǔn)化服務(wù)需求。