為搭建校企精準對接平臺,推進教育鏈、人才鏈、產(chǎn)業(yè)鏈深度融合,促進高校畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè),近日,新東方第二屆人才聯(lián)合培養(yǎng)與就業(yè)校企聯(lián)盟合作大會在遼寧省沈陽市召開。本次活動由中國老教授協(xié)會教企合作委員會指導(dǎo),新東方教育科技集團主辦,以“產(chǎn)學(xué)研用深度融合,多元合作共創(chuàng)未來”為主題,吸引了國內(nèi)90余所高校參與,共同探索校企合作新范式。
活動上,高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)會副會長劉鑄指出,高校學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu)與經(jīng)濟社會發(fā)展的對接機制不完善是制約畢業(yè)生就業(yè)的關(guān)鍵問題之一。他建議探索建立“供需對接”“產(chǎn)教融合”“招就一體”的就業(yè)工作新模式,推進高等教育供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,并依托校企聯(lián)盟建立區(qū)域和行業(yè)發(fā)展與高校人才培養(yǎng)對接機制。
作為校企聯(lián)盟高校代表,蘭州大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心主任賀鵬和哈爾濱工程大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心主任賈剛,分別分享了各自高校在優(yōu)化就業(yè)工作、推動人才培養(yǎng)與就業(yè)有機聯(lián)動方面的經(jīng)驗和思考。他們認為,高校應(yīng)強化就業(yè)優(yōu)先意識,優(yōu)化人才培養(yǎng)體系,完善就業(yè)指導(dǎo)服務(wù),并通過多種方式拓寬就業(yè)渠道,為畢業(yè)生就業(yè)保駕護航。
新東方教育科技集團執(zhí)行總裁兼首席財務(wù)官、新東方文旅集團總裁楊志輝,在會上詳細介紹了新東方的業(yè)務(wù)架構(gòu)、文旅業(yè)務(wù)發(fā)展情況以及對校企合作方向的設(shè)想。他表示,優(yōu)秀教師的知識分享能力始終是新東方的核心競爭力,也是教育、生活、文旅三大業(yè)務(wù)的共同點,這源自新東方對人才培養(yǎng)的高度重視和大力投入。未來,新東方將與高校在更廣泛的領(lǐng)域深化合作,幫助大學(xué)生找到理想工作的同時,讓他們的職業(yè)生涯更加充實、豐富。
隨后,新東方各核心業(yè)務(wù)板塊負責(zé)人分別分享了各自業(yè)務(wù)的發(fā)展情況、行業(yè)趨勢、人才需求情況以及對校企合作方向的思考。他們表示,新東方將依托自身在教育領(lǐng)域的優(yōu)勢,與高校在供需對接、人才培養(yǎng)、國際化發(fā)展等方面展開深入合作,共同推動產(chǎn)學(xué)研用深度融合。
為進一步賦能校企合作,新東方還在會議現(xiàn)場發(fā)布了就業(yè)力提升項目——“職前成長圈”小程序。該項目涵蓋求職就業(yè)學(xué)堂、職業(yè)技能學(xué)堂、職業(yè)素養(yǎng)學(xué)堂、國際課程學(xué)堂與專項訓(xùn)練營五大課堂以及“崗位直達”服務(wù),旨在以一系列實用性高、針對性強的培訓(xùn)課程和便捷的求職通道,為大學(xué)生打造求職就業(yè)“加油站”和“直通車”。
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