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學(xué)科會(huì)聚催生創(chuàng)新高地崛起

發(fā)布時(shí)間:2024-04-08 作者:徐賢春 來源:中國教育報(bào)

當(dāng)今世界已經(jīng)進(jìn)入知識大融通、大會(huì)聚的大科學(xué)時(shí)代,尤其伴隨著新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革的交織演變,知識創(chuàng)新的學(xué)科組織形態(tài)正在發(fā)生重大變化,學(xué)科會(huì)聚成為知識生產(chǎn)和教育發(fā)展的新趨勢。

習(xí)近平總書記在主持中共中央政治局就建設(shè)教育強(qiáng)國進(jìn)行第五次集體學(xué)習(xí)時(shí)強(qiáng)調(diào),要把加快建設(shè)中國特色、世界一流的大學(xué)和優(yōu)勢學(xué)科作為重中之重,大力加強(qiáng)基礎(chǔ)學(xué)科、新興學(xué)科、交叉學(xué)科建設(shè),瞄準(zhǔn)世界科技前沿和國家重大戰(zhàn)略需求推進(jìn)科研創(chuàng)新,不斷提升原始創(chuàng)新能力和人才培養(yǎng)質(zhì)量。

面對黨中央賦予我國一流大學(xué)和優(yōu)勢學(xué)科的科技創(chuàng)新使命,當(dāng)前不少高校在學(xué)科建設(shè)機(jī)制、科研組織體系、人才培養(yǎng)模式等方面還存在一些亟待改進(jìn)之處,尤其是高校系統(tǒng)內(nèi)普遍存在的學(xué)科壁壘、學(xué)科分化的制度慣性、松散耦合的組織體系等,阻礙了學(xué)科創(chuàng)新、有組織科研和拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng),迫切需要深入探索學(xué)科建設(shè)的新理念、新模式、新機(jī)制,以學(xué)科會(huì)聚的新范式引領(lǐng)一流學(xué)科創(chuàng)新發(fā)展。

    學(xué)科會(huì)聚的指向:創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展

從高等教育的發(fā)展歷程看,現(xiàn)代大學(xué)知識體系和學(xué)科系統(tǒng)的持續(xù)演進(jìn),尤其是科技前沿的創(chuàng)新發(fā)展,不斷催生交叉會(huì)聚型的新知識領(lǐng)域和新學(xué)科形態(tài)。20世紀(jì)后期以來,隨著科學(xué)從高度分化轉(zhuǎn)向高度綜合,學(xué)科體系的變化開始加速演化,多學(xué)科的協(xié)同與集成創(chuàng)新成為解決復(fù)雜問題的重要手段,學(xué)科會(huì)聚成為科學(xué)技術(shù)發(fā)展的重要特征和新趨勢。

浙江大學(xué)是國內(nèi)高校探索并實(shí)踐學(xué)科會(huì)聚的先行者。早在2005年10月,浙江大學(xué)和香港科技大學(xué)聯(lián)合舉辦的“學(xué)科會(huì)聚與科研平臺高新技術(shù)高峰論壇”,就研討了21世紀(jì)學(xué)科會(huì)聚的趨勢與展望、科研平臺對學(xué)科會(huì)聚突破與創(chuàng)新的作用等問題。此后,浙江大學(xué)的鄒曉東、陳勁、吳偉等多位學(xué)者對學(xué)科會(huì)聚的理論、模型、實(shí)踐等,持續(xù)展開深入研究,并取得了豐碩的成果。

經(jīng)過多年探索,浙江大學(xué)于2019年啟動(dòng)“面向2030的學(xué)科會(huì)聚研究計(jì)劃”(簡稱“創(chuàng)新2030計(jì)劃”),分批實(shí)施了11個(gè)學(xué)科會(huì)聚研究重大專項(xiàng),率先將學(xué)科會(huì)聚的理念轉(zhuǎn)化為大規(guī)模實(shí)踐。該計(jì)劃作為一項(xiàng)探索性工程,雖然實(shí)施的時(shí)間不長,但已經(jīng)展現(xiàn)出可喜的發(fā)展前景,培育了一批尖峰學(xué)科和標(biāo)志性成果。

以最先啟動(dòng)的“腦科學(xué)與人工智能會(huì)聚研究計(jì)劃”(也稱“雙腦計(jì)劃”)為例,該計(jì)劃成立了我國唯一的“腦科學(xué)與腦醫(yī)學(xué)學(xué)院”,獲批建設(shè)“腦機(jī)智能全國重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室”“腦與腦機(jī)融合前沿科學(xué)中心”“人工智能協(xié)同創(chuàng)新中心”等高能級創(chuàng)新平臺,在《自然》《科學(xué)》等世界頂尖學(xué)術(shù)期刊發(fā)表論文十余篇,榮獲世界人工智能大會(huì)最高獎(jiǎng)項(xiàng),實(shí)現(xiàn)世界首例高齡志愿者植入式腦機(jī)接口臨床轉(zhuǎn)化,研發(fā)全球最大神經(jīng)元規(guī)模類腦計(jì)算機(jī),創(chuàng)建新一代人工智能科教融合平臺,成為腦科學(xué)與人工智能領(lǐng)域國家戰(zhàn)略科技力量和拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)匯聚的戰(zhàn)略基地。

從技術(shù)會(huì)聚到學(xué)科會(huì)聚的演變歷程,彰顯了學(xué)科發(fā)展思路的迭代創(chuàng)新,尤其突出重大挑戰(zhàn)問題牽引的創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展邏輯。這顯然不同于學(xué)科知識體系建構(gòu)的內(nèi)生發(fā)展邏輯,因而需要深化學(xué)科建設(shè)的理念變革、組織變革和制度變革。一方面,當(dāng)今世界人類正面臨資源短缺、生態(tài)失衡、公共安全等日益復(fù)雜的重大問題和挑戰(zhàn),單一學(xué)科無法破解這些問題,需要學(xué)科從涇渭分明的專業(yè)化分工走向科學(xué)整合與技術(shù)會(huì)聚。另一方面,大科學(xué)時(shí)代的知識融通必然產(chǎn)生變革世界的會(huì)聚技術(shù),進(jìn)而形成引領(lǐng)未來的會(huì)聚型學(xué)科領(lǐng)域,如腦科學(xué)、合成生物學(xué)、精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)、設(shè)計(jì)育種等。

基于學(xué)科會(huì)聚的邏輯,其指向始終是創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展,即重大領(lǐng)域的創(chuàng)新引領(lǐng)學(xué)科的交叉會(huì)聚。具體來看:

創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)的引擎是知識會(huì)聚。不同學(xué)科的會(huì)聚交融將推動(dòng)原有知識體系的解構(gòu)與重組,不同學(xué)科之間的依賴、促進(jìn)和移植形成新的創(chuàng)新集群,特別是大信息、大生命、大物質(zhì)等學(xué)科群的前沿交叉,將成為引領(lǐng)未來創(chuàng)新的關(guān)鍵領(lǐng)域,如醫(yī)學(xué)與信息科學(xué)、工程學(xué)的交叉會(huì)聚催生了精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)的前沿方向。

創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)的實(shí)質(zhì)是人才引領(lǐng)。多學(xué)科背景的人才以新的組織模式會(huì)聚在同一個(gè)問題領(lǐng)域,最終形成解決復(fù)雜性問題的整合創(chuàng)新能力,如“數(shù)學(xué)+人工智能+互聯(lián)網(wǎng)+人文社科”的多學(xué)科人才會(huì)聚整合,打造了數(shù)智管理創(chuàng)新、人工智能法學(xué)、數(shù)字社會(huì)治理等引領(lǐng)“數(shù)字社科”研究的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。

創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)的根本是范式變革。21世紀(jì)涌現(xiàn)的人工智能、云計(jì)算、基因編輯、合成生物學(xué)等顛覆性科技,正推動(dòng)創(chuàng)新范式的大轉(zhuǎn)型、大變革,由此帶來創(chuàng)新的革命性變化與系統(tǒng)性重組。例如,物質(zhì)科學(xué)研究以生命健康重大需求牽引前沿科學(xué)問題,融入大數(shù)據(jù)、人工智能方法,發(fā)展出智能化、革命性的新物質(zhì)創(chuàng)制體系和路徑。“創(chuàng)新2030計(jì)劃”明確圍繞服務(wù)國家戰(zhàn)略目標(biāo)、探索國際科學(xué)前沿、支撐區(qū)域重大需求,面向2030年構(gòu)建未來創(chuàng)新藍(lán)圖,以學(xué)科會(huì)聚融通的新形態(tài)、新體系,強(qiáng)化戰(zhàn)略性、前瞻性、引領(lǐng)性問題的研究能力和創(chuàng)新水平。

    學(xué)科會(huì)聚的要義:任務(wù)導(dǎo)向的有組織創(chuàng)新

學(xué)科會(huì)聚是“雙一流”建設(shè)背景下聚焦一流學(xué)科建設(shè)的變革性探索,它主要通過構(gòu)建學(xué)科交叉會(huì)聚的整合性系統(tǒng)框架,超越傳統(tǒng)的交叉學(xué)科、跨學(xué)科和學(xué)科群概念,以重大戰(zhàn)略需求和重大挑戰(zhàn)問題驅(qū)動(dòng)高水平有組織創(chuàng)新,進(jìn)而打破傳統(tǒng)學(xué)科的邊界壁壘和組織慣性,在學(xué)科領(lǐng)域、研究范式、組織協(xié)同、資源整合等方面實(shí)現(xiàn)變革重塑。因而,“創(chuàng)新2030計(jì)劃”的使命非常明晰,就是推動(dòng)學(xué)科會(huì)聚造峰,促進(jìn)跨領(lǐng)域融合創(chuàng)新,充分利用學(xué)科綜合優(yōu)勢打造交叉研究創(chuàng)新高地,支撐學(xué)校加快建設(shè)中國特色、世界一流大學(xué)。

學(xué)科會(huì)聚要以新的組織體系推動(dòng)大尺度跨越的多學(xué)科交叉融合,其關(guān)鍵要義是任務(wù)導(dǎo)向的有組織創(chuàng)新。唯有聚焦國家戰(zhàn)略需求和問題牽引,圍繞大團(tuán)隊(duì)、大項(xiàng)目、大平臺、大成果等進(jìn)行任務(wù)導(dǎo)向的謀劃,形成有組織的統(tǒng)一行動(dòng)和資源配置,才有可能實(shí)現(xiàn)學(xué)科會(huì)聚創(chuàng)新。

規(guī)劃和凝練會(huì)聚型學(xué)科方向。學(xué)科會(huì)聚的重要目標(biāo)是建設(shè)引領(lǐng)未來創(chuàng)新的會(huì)聚型學(xué)科,需要下功夫凝練學(xué)科前沿方向,其核心任務(wù)是組織學(xué)科研討和制定學(xué)科規(guī)劃,積極推動(dòng)跨學(xué)科對話與合作,規(guī)劃未來的創(chuàng)新藍(lán)圖和重大方向。浙江大學(xué)充分發(fā)揮學(xué)科綜合優(yōu)勢,組織不同學(xué)科背景的學(xué)者反復(fù)研討和思想碰撞,凝練形成了腦機(jī)智能、智慧海洋、精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)、設(shè)計(jì)育種、亞洲文明、數(shù)字社科等新的會(huì)聚型學(xué)科領(lǐng)域。例如,“新物質(zhì)創(chuàng)制會(huì)聚研究計(jì)劃”致力于推動(dòng)物質(zhì)科學(xué)、信息科學(xué)、生命科學(xué)的融合創(chuàng)新,凝練形成生物與分子智造、超分子新物質(zhì)創(chuàng)制等新興學(xué)科方向。

推進(jìn)研究范式和知識體系革新。科學(xué)革命和技術(shù)變革的實(shí)質(zhì)是研究范式革新,這也是學(xué)科會(huì)聚的重要路徑,需要推動(dòng)數(shù)據(jù)密集型研究新范式向所有學(xué)科領(lǐng)域進(jìn)行方法滲透和知識遷移,其核心任務(wù)是提供“AI+”“計(jì)算+”的研究工具和算力平臺,倡導(dǎo)推進(jìn)研究范式轉(zhuǎn)型和自主知識體系構(gòu)建。浙江大學(xué)高度重視并謀劃引領(lǐng)數(shù)據(jù)密集型研究范式變革,探索構(gòu)建“通用大模型+領(lǐng)域數(shù)據(jù)+領(lǐng)域知識”的學(xué)科領(lǐng)域大模型,不斷促進(jìn)傳統(tǒng)研究方法與新型研究方法互鑒互融,讓新方法助推新理論、新知識的創(chuàng)新創(chuàng)造。例如,“農(nóng)業(yè)設(shè)計(jì)育種計(jì)劃”致力于革新生物育種范式,打造新型的智能育種工廠,探索形成了“大數(shù)據(jù)+基因編輯+生物育種”的設(shè)計(jì)育種新體系。

打造新型項(xiàng)目組織與高能級創(chuàng)新平臺。學(xué)科會(huì)聚的實(shí)現(xiàn),需要在創(chuàng)新藍(lán)圖引領(lǐng)下,構(gòu)建鏈接不同學(xué)科的新型組織體系,進(jìn)而塑造交叉融合、開放協(xié)同的卓越創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng),其核心任務(wù)是打造教育、科技、人才“三位一體”的高能級平臺,組建跨學(xué)科的重大項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)。浙江大學(xué)積極探索問題導(dǎo)向的有組織科研模式,構(gòu)筑集成式和分布式共生的創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò),以新的組織結(jié)構(gòu)有效貫通學(xué)科鏈、創(chuàng)新鏈和產(chǎn)業(yè)鏈。例如,“生態(tài)文明與環(huán)境科技創(chuàng)新會(huì)聚研究計(jì)劃”通過新型校地校企合作,打造學(xué)科交叉會(huì)聚的新型研發(fā)機(jī)構(gòu),與安徽省安慶市合作共建未來產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究中心,參與建設(shè)能源與碳中和浙江省實(shí)驗(yàn)室,在浙江大學(xué)長三角智慧綠洲建設(shè)未來生態(tài)環(huán)境實(shí)驗(yàn)室,在浙江大學(xué)杭州國際科創(chuàng)中心建設(shè)土壤健康創(chuàng)新工坊,同時(shí)牽頭成立了長江經(jīng)濟(jì)帶生態(tài)文明創(chuàng)新研究聯(lián)盟,謀劃生態(tài)環(huán)境領(lǐng)域重大研究計(jì)劃,構(gòu)筑了全鏈條創(chuàng)新、跨學(xué)科協(xié)同的研究網(wǎng)絡(luò)組織。

深化多學(xué)科專業(yè)融通和教育創(chuàng)新。學(xué)科會(huì)聚的重要使命是培養(yǎng)復(fù)合型拔尖創(chuàng)新人才,需要以專業(yè)融通推進(jìn)教育創(chuàng)新,其核心任務(wù)就是打造會(huì)聚型學(xué)科專業(yè),構(gòu)建科教融匯產(chǎn)教融合平臺。浙江大學(xué)積極探索會(huì)聚融通培養(yǎng)拔尖創(chuàng)新人才的新模式新機(jī)制,構(gòu)建了多學(xué)科交叉培養(yǎng)的新平臺。例如,“腦科學(xué)與人工智能會(huì)聚研究計(jì)劃”研發(fā)了新一代人工智能科教融合平臺“智?!?,深度探索跨學(xué)科、跨院校、跨區(qū)域的交叉培養(yǎng)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育;創(chuàng)新“AI+X”拔尖創(chuàng)新人才交叉培養(yǎng)模式,設(shè)置“AI+醫(yī)學(xué)”“AI+邏輯認(rèn)知”等多個(gè)復(fù)合型專業(yè)方向,建立跨學(xué)科的博士生導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)進(jìn)行交叉培養(yǎng),推動(dòng)了跨學(xué)科的實(shí)質(zhì)性交叉融合。

    學(xué)科會(huì)聚的動(dòng)力:深化改革創(chuàng)新

基于學(xué)科發(fā)展的演進(jìn)邏輯,學(xué)科會(huì)聚最終將形成一種大跨度、寬領(lǐng)域、網(wǎng)絡(luò)化、有機(jī)融合的學(xué)科集成系統(tǒng),也將塑造具有極強(qiáng)創(chuàng)新活力的學(xué)科生態(tài)體系。

從過程視角看,學(xué)科會(huì)聚有四種形式:一是知識會(huì)聚,即通過不同學(xué)科的知識簡單組合從而達(dá)到解決問題和形成新知識的目的。二是組織會(huì)聚,即通過組織邊界的柔化或組織間的合并與聯(lián)盟,推進(jìn)科研組織體系革新,實(shí)現(xiàn)人員的跨學(xué)科流動(dòng)和整合。三是思維會(huì)聚,即通過靈活應(yīng)用不同學(xué)科的思維模式,推進(jìn)研究范式轉(zhuǎn)換和認(rèn)知革命,創(chuàng)造新方法,形成新觀念,解決新問題,產(chǎn)生新知識。四是價(jià)值觀會(huì)聚,即通過不同學(xué)科價(jià)值取向、信念和追求等的會(huì)聚融合,形成新的學(xué)術(shù)共同體規(guī)范和價(jià)值理念,進(jìn)而影響科學(xué)活動(dòng)主體的行為,實(shí)現(xiàn)學(xué)科的會(huì)聚整合。在此過程中,需要不斷深化體制機(jī)制改革,以創(chuàng)新的體系設(shè)計(jì)和有組織行為,打破學(xué)科壁壘和組織壁壘,突破思維慣性和系統(tǒng)慣性,構(gòu)建學(xué)科會(huì)聚創(chuàng)新的生態(tài)體系和制度環(huán)境。

“創(chuàng)新2030計(jì)劃”通過構(gòu)建開放協(xié)同的創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng),積極探索有組織、體系化的實(shí)施方式,形成了具有浙大特色的學(xué)科創(chuàng)新模式。該實(shí)施體系的中心為學(xué)科、人才、科研融合互動(dòng)的內(nèi)核,外層為互聯(lián)互通的四個(gè)網(wǎng)絡(luò)——校內(nèi)創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)、社會(huì)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、國際合作網(wǎng)絡(luò)和校友聯(lián)系網(wǎng)絡(luò),同時(shí)以平臺、項(xiàng)目、制度、文化為實(shí)施載體和保障條件,形成交叉會(huì)聚、協(xié)同聯(lián)動(dòng)的混合型、網(wǎng)絡(luò)化組織架構(gòu)。

通過該組織體系,關(guān)鍵是深化實(shí)施機(jī)制的改革創(chuàng)新:

建設(shè)會(huì)聚型學(xué)科專業(yè)。面向國際學(xué)術(shù)前沿和國家戰(zhàn)略目標(biāo),發(fā)揮多學(xué)科優(yōu)勢,推動(dòng)學(xué)科板塊的交叉融合與會(huì)聚造峰,謀劃建設(shè)若干會(huì)聚型的新學(xué)科新專業(yè),引領(lǐng)前沿學(xué)科領(lǐng)域的學(xué)術(shù)發(fā)展和人才培養(yǎng)。通常由2—3個(gè)支柱學(xué)科和若干支撐學(xué)科,會(huì)聚融合形成新的交叉學(xué)科領(lǐng)域或?qū)I(yè)方向。

形成會(huì)聚型學(xué)科團(tuán)隊(duì)。圍繞未來科技與人文、經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展的重大前沿問題,發(fā)揮各學(xué)科領(lǐng)域戰(zhàn)略科學(xué)家和領(lǐng)軍人才作用,支持會(huì)聚不同學(xué)科背景的人才特別是優(yōu)秀青年人才,形成一批具有較強(qiáng)協(xié)同創(chuàng)新能力的跨學(xué)科團(tuán)隊(duì),瞄準(zhǔn)重大挑戰(zhàn)問題開展協(xié)同攻關(guān)。通常圍繞規(guī)劃方向引進(jìn)世界頂尖的領(lǐng)軍學(xué)者和學(xué)術(shù)大師,以重大挑戰(zhàn)問題為牽引,會(huì)聚多學(xué)科力量形成協(xié)同創(chuàng)新的集成攻關(guān)團(tuán)隊(duì)。

打造會(huì)聚型學(xué)科平臺。聚焦會(huì)聚型學(xué)科領(lǐng)域的前沿科學(xué)問題和國家重大戰(zhàn)略需求,搶占未來科研創(chuàng)新制高點(diǎn),打造一批具有顯示度的高水平跨學(xué)科研究平臺,探索優(yōu)化新的會(huì)聚型學(xué)科平臺組織體系和治理模式。通常在傳統(tǒng)的院系學(xué)科體系之外,謀劃構(gòu)建更高能級的新型跨學(xué)科創(chuàng)新平臺,支撐引領(lǐng)會(huì)聚科學(xué)研究。

構(gòu)建會(huì)聚型學(xué)科生態(tài)。一方面,推進(jìn)全球戰(zhàn)略合作,高效鏈接全球合作網(wǎng)絡(luò)和校友網(wǎng)絡(luò),聯(lián)動(dòng)具有共同愿景的合作伙伴,協(xié)同推進(jìn)會(huì)聚研究的重點(diǎn)計(jì)劃和任務(wù)。通常依托學(xué)校覆蓋全球的世界一流大學(xué)合作網(wǎng)絡(luò)和校友網(wǎng)絡(luò),引入頂尖大學(xué)或?qū)W科創(chuàng)新資源。另一方面,支撐區(qū)域重大需求,主動(dòng)服務(wù)區(qū)域創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,支撐區(qū)域支柱經(jīng)濟(jì)、重點(diǎn)行業(yè)企業(yè)和公益事業(yè)發(fā)展,努力提升學(xué)科的貢獻(xiàn)度和影響力。依托學(xué)校重點(diǎn)校地校企合作平臺,積極拓展學(xué)科資源,支撐學(xué)科會(huì)聚發(fā)展。

探索會(huì)聚型學(xué)科評價(jià)。對于會(huì)聚型學(xué)科的評價(jià),針對任務(wù)實(shí)施情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)評估,與“雙一流”建設(shè)績效評估同步開展。評估內(nèi)容聚焦計(jì)劃實(shí)施期間產(chǎn)生的標(biāo)志性成果,如杰出人才、重大項(xiàng)目、高能級平臺等;形成的學(xué)術(shù)聲譽(yù)、國家戰(zhàn)略貢獻(xiàn)和社會(huì)影響力,如獲得國家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)和國際學(xué)術(shù)大獎(jiǎng)、培育戰(zhàn)略科學(xué)家和學(xué)術(shù)大師、對區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重大貢獻(xiàn)等;對相關(guān)學(xué)科發(fā)展的帶動(dòng)和促進(jìn)作用,如隊(duì)伍壯大、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、平臺提升、組織重塑等。

在“雙一流”建設(shè)的大背景下,學(xué)科會(huì)聚的任務(wù)是面向未來培育頂尖學(xué)科、塑造創(chuàng)新生態(tài),引領(lǐng)帶動(dòng)復(fù)合型拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)和高水平有組織科研。浙江大學(xué)的探索取得了一定的成效,但仍有進(jìn)一步改進(jìn)和完善之處,特別是需要針對學(xué)科交叉融通的斷點(diǎn)、堵點(diǎn)和痛點(diǎn)問題,深化學(xué)科會(huì)聚的體制機(jī)制改革,提供支撐學(xué)科范式變革的方法體系,圍繞有組織科研強(qiáng)化協(xié)同創(chuàng)新,深化學(xué)術(shù)評價(jià)機(jī)制改革,持續(xù)探索教育、科技、人才一體推進(jìn)的學(xué)科會(huì)聚新戰(zhàn)略新模式,塑造更加開放、融通、共享的一流學(xué)科生態(tài),為構(gòu)筑國家戰(zhàn)略科技力量、塑造領(lǐng)域性創(chuàng)新優(yōu)勢提供更有效的路徑。

(作者系浙江大學(xué)政策研究室主任兼黨辦校辦副主任、中國科教戰(zhàn)略研究院副院長;本文系2022年度國家社科基金重大項(xiàng)目“習(xí)近平總書記關(guān)于科技創(chuàng)新的重要論述研究”[2022&ZD003]階段性成果)

《中國教育報(bào)》2024年04月08日第5版 

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